Изменение пенсионного возраста, кто может подать заявление в 2024 году

В первом и наиболее благоприятном находятся старые застрахованные лица до 1993 года, которые могут воспользоваться положениями, позволяющими выйти на пенсию до 62 лет как с полной, так и с уменьшенной пенсией.

Во второй группе находятся старые застрахованные до 1993 года, для которых будут изменены возрастные ограничения, и они выйдут на пенсию после 62 лет, если только не выработают 40 лет стажа, чтобы выйти на пенсию в 62 года или раньше, используя условный стаж. Эта категория также имеет право на льготную пенсию.

В третью группу входят новые застрахованные после 1993 года, которые считаются неблагополучными по сравнению со старыми застрахованными - у них нет возможности выйти на пенсию до 62 лет или до 67 лет. Например участник 1993 года, которому на тот момент было 27 лет, сейчас имеет 31 год страхового стажа и ему 58 лет. Ближайший возраст для выхода на пенсию - 62 года, тогда у него будет 35 лет, и он выйдет на пенсию в льготном возрасте. Но если он выкупит 5 лет, то в 62 года у него будет 40 лет, и он вполне может (если не произойдет изменений в возрастных ограничениях) выйти на пенсию с полной пенсией.

В государственном секторе 8 категорий работников могут подать заявление о выходе на пенсию в 2024 году на полную или льготную пенсию.

Категории и условия, по которым они должны соответствовать для выхода на пенсию, следующие:

1. Мужчины и женщины с 25-летним стажем работы в 2010 году и завершением 35-летнего страхового стажа и 58-летним возрастом к 31.12.2021 года. Предельный возраст выхода на пенсию - до 61 года и 6 месяцев.
2. Мужчины и женщины со стажем 36 лет. Требуется не менее 26 лет в 2011 году и завершение 36 лет страхования и 58 лет к 31.12.2021. Предельный возраст выхода на пенсию до 61 года и 6 месяцев.
3. Мужчины и женщины с 37 годами. Требуется минимум 25 лет к 31.12.2010 и 37 лет в общей сложности к 2021 году с завершением 55-го года к 31.12.2021. Возраст выхода на пенсию - 61 год и 2 месяца.
4. Застрахованные в государственном секторе (мужчины и женщины), которые являются частью программы страхования тяжелых условий труда в государственном секторе и работают в качестве постоянных сотрудников в OTAs, имеют возможность выйти на пенсию в 2024 году, если они отвечают соответствующим требованиям. Если к 31/12/2012 они в общей сложности проработали не менее 12 лет на тяжелой гражданской службе в ОТА, то возраст выхода на пенсию остается на уровне 58 лет. Если после 1/1/2013 в общей сложности не менее 12 лет они работали на тяжелой социальной службе в местных органах власти, то возраст выхода на пенсию составляет 60 лет.
5. Уменьшенная государственная пенсия для женщин с 25-летним стажем до 2010 г. Женщины, отработавшие 25 лет в 2010 г., могут получать уменьшенную пенсию по достижении 55 лет, если они достигнут этого предела к 31.12.2022.
6. Уменьшенная государственная пенсия для женщин и мужчин с 25-летним стажем в 2011 году. Участники, отработавшие 25 лет в 2011 году, могут получать льготную пенсию по достижении 56 лет, если они достигнут этого возраста к 31.12.2022.
7. Уменьшенная государственная пенсия для женщин и мужчин с 25-летним стажем в 2012 году. Участники, отработавшие 25 лет в 2012 году, получают льготную пенсию по достижении возраста 58 лет, если они достигнут этого предела к 31.12.2022.
8. Пенсия при наличии ребенка-инвалида. При наличии ребенка-инвалида выход на государственную пенсию разрешен на льготных условиях для матери, если она достигла 25-летнего возраста и 50 лет. До 18/8/2015 года право на выход имели оба родителя. С 19/8/2015 оно осталось только за матерью ребенка-инвалида.

Что касается лиц, принятых на работу в государственный сектор после 1/1/1993 года, если до 1993 года они работали в негосударственном секторе

Лица, принятые на работу в государственный сектор после 1/1/1993, считаются новыми застрахованными лицами, если они не имели страховки до работы в государственном секторе и выходят на пенсию только по общим положениям, то есть в 62 года, если у них есть 40 лет страховки, в 67 лет при обязательной схеме выхода на пенсию и в 62 года при льготной схеме выхода на пенсию, если у них менее 40 лет страховки.

Но будьте внимательны: застрахованные лица, назначенные после 1993 года, но имевшие некоторые кредиты до 1993 года в другом фонде, считаются старыми застрахованными лицами и имеют те же требования к выходу на пенсию, т.е. возрастные ограничения, зачет 25 лет условного времени до 2012 года и т.д., что и лица, назначенные в государственном секторе до 1993 года.

Выход на пенсию до 60 лет для родителей с несовершеннолетним ребенком и трехдетных семей

В государственном секторе самыми большими бенефициарами являются родители (отец и мать) с несовершеннолетним ребенком, а также родители с тремя и более детьми. Для родителей, в зависимости от условий, возрастные ограничения также ниже 60 лет. Условия выхода на государственную пенсию для родителей и семей с тремя и более детьми следующие:

1. Матери несовершеннолетнего ребенка, достигшие 25 лет к 2010 году, выходят на полную пенсию по возрасту, действующему на момент достижения 50 лет. Женщины, которым исполнилось 50 лет в период с 19/8/2015 по 2019 год, получают пенсию по возрастной границе от 55 до 61 года и 10 месяцев. В возрасте 50 лет в 2017 году они выходят на пенсию в 58,5 года, а в возрасте 50 лет до 2019 года - в 61,1 года.
2. Родители несовершеннолетнего ребенка, которому в 2011 году исполнится 25 лет. С 2011 года оба родителя имеют право на пенсию в связи с наличием несовершеннолетнего ребенка, оба родителя являются государственными служащими и выходят на пенсию в полном объеме по достижении возраста 52 лет. В возрасте 52 лет с 19/8/2015 по 2018 год они получают пенсию от 55 до 60,2 лет. Например, сотрудник с несовершеннолетним ребенком и 25-летним стажем в 2011 году, которому в 2017 году исполнилось 52 года, может выйти на пенсию в 2024 году, достигнув нового возрастного предела в 58,5 лет.
3. Родители несовершеннолетнего ребенка, которым исполнилось 25 лет в 2012 году, выходят на полную пенсию по возрасту, действующему на момент достижения 55 лет. В возрасте 55 лет в 2016 году они получают пенсию в 58 лет. В то время как в возрасте 55 лет с 2017 года они получают пенсию в размере 59,6. Например, несовершеннолетний участник с 25-летним стажем в 2012 году, которому исполнилось 55 лет в 2018 году, может выйти на пенсию в 2024 году по новому возрастному цензу в 61 год.
4. Застрахованные лица с тремя родителями, которым в 2011 году исполнился 21 год, могут выйти на пенсию в полном объеме по возрасту, действующему на момент достижения 52 лет (при общем стаже 23 года).
5. Родители троих детей, достигшие 23 лет в 2012 году, выходят на полную пенсию в возрасте 55 лет (при общем стаже 25 лет).

Когда и кого коснутся изменения возрастного ценза

Для всех бывших работников государственного сектора, достигших необходимого возраста (например, 52-55-58-59 лет), начиная с 2022 года, возраст выхода на пенсию составляет 62 года, а стаж увеличивается до 40 лет.

Однако если возраст от 52 до 58 или 59 лет наступает к 2021 году, а требуемые годы страхования до 2012 года отсутствуют (25 лет) или в общей сложности (35, 36, 37 лет), их можно доработать, признав условные годы таким образом, чтобы они существовали до, а не после 2022 года.

Если для выхода на пенсию до 62 лет при наличии 35-37 лет или в 62 года при наличии 40 лет требуемые годы не набраны, то возможен вариант уменьшенной пенсии в 62 года или полной пенсии в 67 лет.