Кроме того, согласно заявленным работодателями еженедельным рабочим часам, почти каждый третий работник (31,4 процента) работает до 35 часов в неделю, что указывает на рост доли тех, кто работает меньше часов, чем те, которые предусмотрены полной занятостью (40 часов в неделю).
Данные министерства показывают, что занятость в частном секторе увеличилась на 83 508 рабочих мест в этом году по сравнению с 2017 годом, что составляет ежегодный рост на 4,58% по сравнению с 1 824 437 в прошлом году.
Из чистого прироста в 83 508 рабочих мест 60 117 (72%) были заняты полный рабочий день, а 23 391 (28%) работали неполный рабочий день. Работающих полный рабочий день 68,6 % работников, по сравнению с 68,44% в 2017 году.
Однако увеличение числа рабочих мест сопровождалось значительным снижением заработной платы, поскольку почти 43 % работников получают зарплату ниже старой минимальной заработной платы в 700 евро / месяц, которая применялась до 2012 году, когда она была снижена на 22 процента.
