Но даже если увеличение будет действительно значительным, как заявили премьер-министр Кириакос Мицотакис и уполномоченный министр Костис Хатзидакис, оно вряд ли достигнет 1000 евро на 12-месячной основе (т.е. если к ней прибавить бонус на Рождество и 13-ю зарплату).
Напомним, что в Греции с 1 января 2022 года минимальная заработная плата увеличилась на 2% и достигла 663 евро в месяц, что при распределении на 12 месяцев составляет 774 евро в месяц.
Чтобы достичь зарплаты 1000 евро, требуется увеличение на 29,2%, что считается маловероятным. В любом случае волна инфляции, захлестнувшая рынок и на практике подтолкнувшая правительство к ускорению процесса повышения МРОТ, наряду с ростом ВВП, создает условия для сценариев, близких к 6%. Таким образом новая минимальная зарплата с 1 мая повысится до 703 евро (на 14-месячной основе) или до 820 евро на 12-месячной основе.
Согласно данным Евростата за январь, другими странами с минимальной заработной платой менее 1000 евро являются Болгария (332 евро), Латвия (500 евро), Румыния (515 евро), Венгрия (542 евро), Хорватия (624 евро), Словакия (646 евро), Чехия (652 евро), Эстония (654 евро), Польша (655 евро), Литва (730 евро), Мальта (792 евро) и Португалия (823 евро).
Далее идут шесть стран с минимальной заработной платой более 1000 евро и две страны с минимальной заработной платой чуть более 1000 евро в месяц. Так, в Словении минимальная заработная плата была установлена на уровне 1074 евро, в Испании на уровне 1126 евро, а страны с зарплатой выше 1000 евро в месяц – это Франция (1603 евро), Германия (1621 евро), Бельгия (1658 евро), Нидерланды (1725 евро), Ирландия (1775 евро) и Люксембург (2257 евро).
Из рейтинга исключены Дания, Италия, Кипр, Австрия, Финляндия и Швеция, поскольку в этих странах нет такого понятия, как "минимальная заработная плата".
